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Achtsamkeit für Changemanagement & agile Führung

DIE NEUE VERÄNDERUNGSKRAFT

Digitalisierung verändert alles rasant – Mensch, Gesellschaft und Unternehmen. Digitalisierung braucht Achtsamkeit.

Ein neues Denken und Fühlen ist gefragt: jedes Einzelnen und im Miteinander. Selbstmanagement, Selbstbewusstsein, Widerstandskraft und gegenseitiges Vertrauen werden bedeutsamer. Der Schlüssel hierzu: Training in Achtsamkeit. Nur wer ganz bei sich ist und aus seinen Potenzialen schöpft, kann die neuen Herausforderungen erfolgreicher meistern. Changemanagement und neue, agile Führungsmethoden halten Unternehmen in diesen wechselhaften Zeiten auf Kurs. Agilität rüttelt an konventionellen Strukturen, Systemen und Prozessen. Das Neue verunsichert jedoch und fordert Mitarbeiter*, Führungskräfte und Geschäftsführung heraus. Mit Impulsvorträgen, Systemaufstellungen, Trainings, Workshops und Einzelcoachings unterstütze ich Unternehmen wirksam und nachhaltig – mit Herz, Körper, Geist und allen Sinnen.

Das 361° - Training schafft eine gute Basis für gesunde Mitarbeiter, eine menschliche, wertschätzende Unternehmenskultur und langfristigen Erfolg. Alle Angebote werden auf Ihren individuellen Bedarf abgestimmt.

*) Hinweis: Die männliche Form im Text schließt gleichzeitig immer auch die
weibliche Form mit ein.